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利润虚高,税负成本攀升
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纳税意识不强,个税问题难解
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管理层不懂财税,业务过程浪费税
营改增
营改增后税负成本更高,赚钱越来越难
用工架构
用工模式存在问题,无法合理的节约成本
薪酬架构
工资的计算发放无法合理的避税
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下游要求越来越多,上游进项发票不足
企业成本降低
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无锡住房公积金提取。公积金作用很大,不仅能提取购房,还能申请公积金贷款,减轻购房压力,那么,公积金提取流程是怎么样的呢?
单位公积金管理部门开具的《无锡市职工住房公积金(新职工住房补贴)支取申请单》(加盖单位公章)
本人身份证原件及复印件、
《无锡市职工住房公积金(新职工住房补贴)对帐卡》及密码(提取公积金时要输入申请人的密码)、
申请人本人的银行卡或存折(到工行提取公积金携带工行的银行卡或存折,如此类推)。

携带单位公积金管理部门开具的《无锡市职工住房公积金(新职工住房补贴)支取申请单》(加盖单位公章)和本人身份证原件、公积金查询密码(提取公积金时要输入申请人的公积金账户密码)、申请人本人的银行借记卡(到工行提取公积金携带工行的银行借记卡,如此类推)。
1.新就业人员支付房租提取
提取额为本人月工资性收入减去无锡市当年最低工资标准的80%(或家庭成员月均工资性收入减去无锡市当年最低工资标准50%)后与月应支付房租金的负差额,但不得超过本人月缴存的住房公积金量(或家庭人员月缴存住房公积金的总量)。
2.房租超过家庭工资收入比例提取
提取金额为支取额=(月房租金-月家庭收入×10%)×已交付房租月数(留存百元以下的所有余额)
提取时间间隔:一个公积金年度内只能支取一次(即需间隔满十二个月以上方可再支取
到账时间:3个工作日内
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2019年社保补缴越来越困难,社保对于年轻人来说,断交是常事,不重视是一个,换工作也没有想到要缴社保,就导致社保断交了,在2019年社保补缴越来越困难了,大家要注意一下自己的社保,免得错过好的福利。

大家可能也都知道,在去年,国家已经开始逐渐取消一次性补缴社保的政策了,想要一次性补齐是越来越难了。
用人单位给缴纳的社保,包含了五个保险,缴纳费用职工本人需要承担一部分,剩下的部分都是由单位来承担的,而且国家会给予单位一系列的补贴政策,这样不仅减轻了员工的社保负担,也减轻了企业的负担,这也是未来社保发展的大趋势。
新政策规定,从2009年1月1日开始,社会保险就开始由国家税务部门进行统一征收了,所以想要补缴社保,也就变得越来越困难,之前有很多个省已经取消了一次性补缴政策,所以想要一次性补缴社保,必须是一些满足要求的人才能够进行补缴。
已经缴纳养老保险,到退休年龄没有交满15年的人该怎么办呢?
一个简单的办法,虽然不可进行一次性补缴社保,但是还可以继续缴纳社保,直到缴纳社保满15年,就可以领取退休的养老金了。不过这种方式也只适用于部分人群,那就是那些距离15年只差几年的人,如果是年限相差的太多,这样补缴就不太划算了。
只交了几年社保的人,不能一次性补缴社保又该怎么办呢?
对于这种情况,可以选择退保清算,一次性领取个人账户的金额,但是这样清算退保是非常不划算的,因为这样就失去了以后的养老保障,所以在没有到达年龄前,就要关注自己的社保。
以上就是2019年社保补缴越来越困难的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回RG皇家视讯人力首页查看
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